下午13点08分，G7164次复兴号列车搭乘400多名快递员，从上海虹桥站驶出，开往安徽亳州南站送快递员返乡回家过年。这是已经是菜鸟第三次与铁路部门合作开通春运专列了，菜鸟的做法也是为了给快递小哥一个保障。

春节前期，工作量加大，且回家过年的票很难抢到，回家没有保障的话可能会让快递小哥在工作时存在分心的情况，工作状态不好即会影响工作完成度，导致出现偏差，而快递员专列完美的解决了快递小哥的心理担心，吃下定心丸后更能努力的工作。

除此之外，菜鸟裹裹还连续第二年邀请全国部分优秀快递员赴海南度假，那些没被选上的快递小哥在接下来的一年肯定也会更加的努力工作，以便下一年能享受到这样的福利。

不仅菜鸟，百世集团也于近日宣布加入“致敬粤港澳大湾区奋斗者爱回家”春运公益计划，该计划通过报名征集的方式，为在广州工作的快递员提供爱心赠票，免费送快递员们回家过年。

京东物流也有意开通爱心专列及大巴专线，帮助快递小哥可以安心地顺利返乡过年，同时针对在一线奋斗的员工，京东物流将在仓库、分拣中心、快递站点举办送福字、包饺子、发放暖冬礼包等一系列文化关怀活动，送去真挚的春节问候。

其余没有类似“春运专列”计划的物流企业，也表示出了对员工的关爱。

达达快送也在宣布春节配送“不打烊”的同时，拿出千万“红包”，补贴春节期间仍然坚持配送，为广大用户提供优质、高效配送服务的达达骑士。丹鸟也宣布每位在春节期间留守岗位的丹鸟小哥将获得“春节团圆基金”，具体金额参照不同的城市消费标准，最高可达3000元。

随着社会对于快递员群体的关注度不断升高，快递员这一职业也越来越规范化。国家出台的《快递员国家职业技能标准》《快件处理员国家职业技能标准》也于今年起实施。这一标准将对指导快递员、快件处理员培养培训，开展职业技能等级认定，提升人员职业技能和职业素质，规范快递生产作业，促进快递业安全、绿色发展等发挥重要作用。

规范化的同时，也有越来越多的人加入到快递这个行业，据前程无忧日前发布的《2019年招聘市场供需热点回顾》报告显示，2019年全年，51job.com上发布的招聘职位总量超过1500万个，物流运输、智能制造、芯片/半导体/集成电路等行业的招聘需求呈现明显增长。

总结以上可以看出，快递行业正在高速发展，不仅为社会解决了就业问题，同时还保证了节假日时人们的需求。快递员这一工作群体，也将会越来越规范，各家公司也是更加体贴了快递小哥的不易，给予了他们专属的福利，让快递小哥们过上了一个有“温度”的新年。